博士8万 硕士6万 本科3万!“金梧桐”应届生补贴再升级

2019/10/23 9:17:41  |  作者:  | 关注度:  | 【字号:↑大   ↓小

近日,萧山发布《杭州市萧山区“ 金梧桐” 人才安居计划实施办法》,这是对去年发布的“金梧桐”计划(试行)的优化升级,力度更大、政策更优、诚意更足,致力于为来萧山创新创业的人才提供更好的安居生活保障。

那么,这次的“金梧桐”都有哪些内容呢?小布带你一探究竟


一、计划目标


“ 金梧桐” 人才安居计划的实施,旨在通过数据化手段撮合社会资源,以货币补贴和现房租赁的方式,多渠道精准解决来萧创业创新人才生活安居问题,为广大人才创业创新提供无后顾之忧且优良便捷的宜居环境, 力争五年内引进10万名国内外高校毕业生,引进培养5万名国内中高级人才,引进1万名国( 境) 外高层次人才。


二、补助对象及标准


( 一) 经认定的 A-F 类人才


1.对象条件


申请对象2018年1月1日以后来萧创业,或与我区用人单位签订三年以上(含三年)的全职正式聘用劳动合同,在单位缴纳社会养老保险或个人所得税6个月以上;


属创业人员的须提供我区营业执照和半年(含)以上完税证明;


外籍人才还需持永久居留证或浙江省“红卡”。


具体分为6类对象:顶尖人才(A类)、国家级领军人才(B类)、省级领军人才(C类)、市级领军人才(D类)、高级人才(E类)、中级人才(F类)。A-F类人才认定参照市、区两级人才分类认定文件执行。


2.补助标准


A类人才75周岁以内,采取特事特办、一人一议的方法实施;


B类人才65周岁以内,购房补贴120万元,租房补贴4000元/月,生活津贴5000元/月;


C类人才60周岁以内,购房补贴100万元,租房补贴3200元/月,生活津贴4000元/月;


D类人才60周岁以内,购房补贴80万元,租房补贴3000元/月,生活津贴3000元/月;


E类人才60周岁以内,购房补贴20万元,租房补贴2500元/月,生活津贴1500元/月;


F类人才35周岁以内,租房补贴1700元/月,生活津贴300元/月。


3.补贴用途


购房补贴分两年发放,用于购买萧山区首套住房,夫妻双方均符合条件的按高的一方享受一次;


租房补贴最长补助三年,用于人才在无住房(商品房预售合同约定交付前算无房)情况下在杭州地区范围内的租房补助。


购房补贴和租房补贴不能同时享受,允许先租后购,但需扣除已有的政策享受;


生活津贴最长享受三年,可与购房补贴或租房补贴同时享受。


(二)高校应届毕业生


A、2018年1月1日(含)——2019年6月3日期间毕业的应届生


1.申请对象条件


2018年1月1日以后来萧创业,或与我区用人单位签订三年以上(含三年)的全职正式聘用劳动合同的高校应届毕业生,且符合以下条件之一:


(1)国内应届全日制硕士博士研究生(具备学历、学位双证);


(2)“双一流”大学、国际QS100以内知名高校及与我区签订人才协议的高校的全日制应届本科毕业生;


(3)经国家教育部留学服务中心认证的应届国(境)外硕士研究生及以上学历归国留学人员。


2.补贴标准


(1)博士研究生,给予生活补贴6万元和三年内最高30万元的银行贷款贴息。其中参保满1月后给予一次性3万元补助,工作满三年后再给予一次性3万元补助。


(2)硕士研究生,给予生活补贴5万元和三年内最高20万元的银行贷款贴息。其中参保满1月后给予一次性2万元补助,工作满三年后再给予一次性3万元补助。


(3)本科毕业生,给予生活补贴4万元和三年内最高10万元的银行贷款贴息。其中参保满1月后给予一次性1万元补助,工作满三年后再给予一次性3万元补助。


B、2019年6月3日(含)之后毕业的应届生


1.申请对象条件


全球本科及以上学历应届毕业生〔国内高校应届毕业生学习形式应为全日制,国(境)外高校应届毕业生学历学位需经国家教育部留服中心认证〕。申请时限内在我区用人单位就业或自主创业,按规定缴纳社会保险。


2.补贴标准


(1)博士研究生,给予生活补贴8万元和三年内最高30万元的银行贷款贴息。其中参保满1月后给予一次性5万元补助,工作满三年后再给予一次性3万元补助。


(2)硕士研究生,给予生活补贴6万元和三年内最高20万元的银行贷款贴息。其中参保满1月后给予一次性3万元补助,工作满三年后再给予一次性3万元补助。


(3)“双一流”大学、国际QS100以内知名高校及与我区签订人才协议的高校的全日制应届本科毕业生,给予生活补贴4万元和三年内最高10万元的银行贷款贴息。其中参保满1月后给予一次性1万元补助,工作满三年后再给予一次性3万元补助。


(4)其他本科毕业生,给予生活补贴3万元。其中参保满1月后给予一次性1万元补助,工作满三年后再给予一次性2万元补助。


符合条件的高校应届毕业生的生活补贴与其他类型人才的购房补贴、租房补贴、生活津贴等不重复享受;应届生工作满三年,领取完最后一笔应届生补贴后若与同一人才类别待遇存在差额,再进行补差;后认定为更高层次人才类别的应当扣除已享受政策后进行补差。


区内自主培养的 2018 年1月1日以后毕业的全日制博士、硕士研究生与引进人才享受同等待遇。


上述生活补贴、贷款贴息申请时限为申报人毕业之日起一年内( 回国留学人员、外国人才申请时限放宽至毕业后五年内),以学历证书上载明时间起算,归国留学人员以教育部留学服务中心的学历学位认证书上载明的毕业时间起算,逾期不予受理。学历证书或教育部留学服务中心学历学位认证书上载明具体年月日的,以载明的日期为准;仅载明毕业年月的,毕业时间以当月最后一天认定。


(三)实习期间在校学生


1.对象条件


在我区企业进行实习的全日制在校毕业学年本科及以上学历学生。


2.补助标准


给予实习期间每人每月500元的生活津贴,最长补助6个月。


到列入我区见习基地企业实习的大学生不重复资助。


( 四 )国( 境)外高层次人才


1.对象条件


具有外国国籍或港澳台高层次人才


2.补助标准


(1)我区引进的世界顶级外国专家,采取一人一议的方式给予补助;


(2)我区引进或自主培养的国家、省、市“ 外专千人” 专家,且每年在我区工作满6个月以上的,分别给予每月5000元、4000元、3000 元生活津贴,最长享受三年;


(3)入选“ 杭州市引进高端外国专家” 的人才,给予每月3000元的生活津贴,入选一次享受一年,最长享受三年;


(4)对入选杭州市“ 115” 重点、优秀项目的专家,给予每月1500元生活津贴,入选一次享受一年,最长享受三年。


(5)外籍硕士研究生及以上学历人才,且在我区工作满6个月以上,给予每月800 元的生活津贴,最长享受三年。


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